私の30代

次世代のビジネスリーダーに向けて、経営者として活躍する方々に30代での経験や経営者として成功する人材像などを語っていただくインタビューコラムです。

SPECIAL INTERVIEW #03
INTLOOP株式会社

代表取締役
林 博文

はやし ひろふみ/同志社大学法学部法律学科卒業。アンダーセンコンサルティング(現アクセンチュア株式会社)、スタートアップ企業、再度アクセンチュアを経て、2005年2月にINTLOOP株式会社を創業。
事業戦略、BPR、プロジェクトマネジメントなど、幅広いコンサルティング経験を有する。起業後は自身の得意とするコンサルティング事業を行い、2015年より積極的投資を行う攻めの経営へ方針転換。社会ニーズを見極める洞察力と事業推進力で「自らが事業創造を行うコンサルティングファーム」としてINTLOOPを成長させ続けている。

SPECIAL INTERVIEW #02
株式会社リビングプラットフォーム

代表取締役
金子 洋文

かねこ ひろふみ/2000 年に慶応義塾大学総合政策学部卒業(マクロ計量経済学専攻、竹中平蔵教授に師事)後、アンダーセンコンサルティング入社。2001 年 11 月に三菱商事のヘルスケア戦略子会社で医療・介護の経営支援を行うライフタイムパートナーズに入社。多くの経営支援と投融資を手掛ける。
2011 年 6 月に株式会社リビングプラットフォームを設立。
2020 年 3 月に東京証券取引所マザーズに上場。

SPECIAL INTERVIEW #01
株式会社クラウドワークス

代表取締役社長 兼 CEO
吉田 浩一郎

よしだ こういちろう/東京学芸大学卒業後、パイオニア、リードエグジビション ジャパンを経て、株式会社ドリコム 執行役員として東証マザーズ上場を経験後に独立。2011年11月に株式会社クラウドワークスを創業。「個のためのインフラになる」をミッション、「世界で最もたくさんの人に報酬を届ける会社になる」をビジョンとし、日本最大のクラウドソーシング「クラウドワークス」をはじめとした企業と個人をつなぐオンライン人材マッチングプラットフォームを開発・運営。