求人情報詳細
勤務地 | 東京都 |
|---|---|
給与（年収） | 500万円 ～ 800万円 |
業界・業種 | フードサービス・飲食 |
事業内容 | 職場環境の向上を目的とした多様なサービスを展開 |
業務内容 | ・評価システム導入 ・労働組合対応 ・産業医や衛生委員会の連携 ・通報対応（内部・外部） ・入社信用調査 ・タレントシステム導入 ・就業規則・労働条件通知書の見直し ・年末調整と給与計算（約500名） ・社会保険手続き（届出、算定、保険料計算） ・勤怠管理 ・入退社手続き（電子申請） ・労働保険・社会保険の電子申請 ・36協定の取りまとめ ・ストレスチェック・相談対応 ・労務トラブル対応（労基署、社内問い合わせ） 上記業務のうち、ご対応可能な部分からご就業いただきます。 |
募集背景 | 組織体制強化のため |
求める経験 | 【必須】 ・上記業務内容のご経験 |
求人番号 | No. JOB046221 |