求める人材が集まらない、内定辞退者が多いなど、採用活動に悩む企業は多いものです。採用を制する企業がビジネスを制すと言われるほど、自社とマッチする優秀な人材の獲得は、企業の成長と利益拡大には欠かせないものとなっています。今回は、企業活動のなかでもとくに重要な「採用」を成功させるために、ぜひ活用したい「採用マーケティング」を解説します。採用活動に悩む企業や、採用担当者の方は、導入できそうかご確認ください。