入社理由
学生時代取り組んでいたチームスポーツや大学で学んでいた心理学の経験から、一貫して人の活躍を支援したいという気持ちが強く、人生でも大部分を占める「働く」という側面を支援できる人材業界に絞って就活をしていました。
「心から人・企業のための支援ができる企業」「チームで高みを目指せる環境」を探していたときにプロフェッショナルバンクに出会いました。
選考内で会う社員の方々が成熟したプロフェッショナルでありながら皆温かく、支援する転職希望者に対しても選考を受ける学生に対しても真摯に対峙する姿勢に惹かれました。人のため社会のためを想って動き、会社理念を体現しながら活躍していることが実感できたのです。
大手企業の選考も進んでいたため迷いましたが、まだ成長途上にある企業に新卒2期目として入社することで自分が果たせる役割も大きいのではないかと思ったことも、入社の決め手でした。
今行っている業務内容
入社後1か月間は社会人としての基礎や自社ビジネスについて学び、その後事業部門でハイクラスの方の転職支援・ヘッドハンティングを経験しました。2024年6月から、入社1年目の新卒社員の育成をミッションとする現部門に異動となりました。
人を採用したい企業との商談、求職者の方とのキャリア面談・転職活動の支援に至るまで、新卒社員が人材紹介業務を実践し成長していけるよう伴走しています。また、私は人事領域でのキャリアにも関心を持っているため、新卒採用としてインターンプログラムの構築や採用活動にも一部関与しています。
新卒採用の2期生として入社し、何も分からない中から育てていただいたからこそ、「自分自身が学んで身に着けたもの」を「プロフェッショナルバンクに入社した人が皆、実践できる」ようにしていきたいと考えています。
成功体験、やりがい
自分がコンサルタントとして採用支援・転職支援を行う中で一番やりがい、喜びを感じていたのは、ご入社頂いた方がいきいきと活躍されているお話を聞けたときでした。採用した企業から「本当に良い方をご紹介いただき良かったです」、入社いただいた方から「こんなご縁を作ってくれてありがとうございました」と言ってもらえると、本当にこの仕事をやっていてよかったと思います。
その喜びを新卒社員にも感じてもらえるように、会社のクレドでもある「豊かにいい仕事を楽しく」を私たち自身が体現できるように、日々意識しながら育成を行っています。今はこのお仕事のやりがいや楽しさを感じて、新卒社員がいきいきと働く姿を見ることが私自身のやりがいにも繋がるのかなと思っています。
「Give Give Give!」を感じたエピソード
困っていることがあって声をあげると、自身の仕事の手を止めてでも一緒に考えてくれる社員ばかりで、全社チャットで投稿し所属部門を越えて様々な社員の意見や事例などを共有するやりとりも日々行われています。
実際にそうした細かなコミュニケーション・情報交換から成約に繋がった例も多く見られ、社内の風土が結果的にはお客様の成功にも繋がるという、良い循環が生まれていると思います。
プロフェッショナルとして自分自身を磨くのみならず、チームで、会社全体で協力し合いながら、それに対して「ありがとう」の気持ちを贈り合う風土を気に入っています。