スマホを持つようになって、以前より明らかに「多く」「早く」様々な情報を手にすることができるようになってきました。
自分から覗きにいく情報もあれば、メール配信やＳＮＳでアップされてくる情報もあり、恥ずかしい話ですが最近は情報量についていけないというか、捌ききれてない自分がいます。
情報の取捨選択と、「正しい判断力」を持ってこの情報化社会と付き合っていくこと、データマイニングというテクノロジーがこれを助けてくれるのでしょうけど、自分の直感や判断力、人間が本来持っている「触覚」みたいなものは錆付かないようにしたいなと思う今日この頃です。
「このタイミングで、もう一度チャレンジしてみたいんですよ」
ハンティングでお会いする方からよくお聞きする言葉。
よくお会いするのは40代、50代、60代の方も。
これまでやってきた仕事の集大成として自分の経験をもっと役立てたい、或いは、最後の自分自身へのチャレンジとして新しい世界に挑戦したいなど、それぞれの思いやステージは微妙に異なれど、「挑戦する」という気合や活力には、いつもどんなときも強い刺激を受けるのです。
やはり「経験」に勝るものはないし、「経験」は人となりを形づくる。
ダルビッシュ投手のメジャーリーグ挑戦が注目されるなど、アスリートの世界でもそうだと思うが、プロフェッショナルと言われる人はスポーツの世界でもビジネスの世界でも共通して「挑戦する」気持ちが半端じゃない。
それに対していつも自分は中途半端・・・。
皆さんに負けないように、日々チャレンジしていきたいと思います！
先日、前職の後輩が結婚しました。
彼と一緒にバリバリ仕事をしたのはもう何年も前のことですが、嬉しいことに結婚式に招待頂きました。
仕事の都合で、新郎新婦とも地元から遠く離れた土地で新婚生活をスタートさせることになります。知らない土地に行くお嫁さんに、エールを贈ります。
二人なら大丈夫。お幸せに！
いろいろな事が起きた2011年も、残すところあと5日。
今年も一年、多くの皆様にお世話になりました。この場を借りまして感謝申上げます。
さて来年は、2012年。
団塊世代の大量退職がずれ込んだ労働市場では2012年問題などと言われますが、弊社のヘッドハンティングサービスも、現役世代は勿論のことOB人材も含め幅広い年代での実績が増えています。
その方が培った豊富なご経験や技術・ノウハウを必要としている企業は多く、多様な働き方を整備したうえで迎え入れたいと。
2012年の大量退職は「問題」であるかもしれないが、同時に新たな働き方が加速する場面でもあると実感しています。
各分野の大先輩から学ばせていただくことは本当に多い。そんな事例がもっと増える予感がします。
2012年も何卒宜しくお願いします。
来年のロンドン五輪出場権をかけたバレーボールのＷ杯が開催されています。
今は女子大会が行われていますが、是非、男女とも頑張ってもらいたい！
最近はゴルフばかりに夢中な私ですが、テレビ観戦で盛り上がっていると学生時代に熱中していたことや、当時一緒に汗を流した仲間達のことを思い出します。
サッカーや野球もそうですが、やはり世界を相手に戦う選手達は逞しい。
一生懸命な選手の姿に、心を打たれます。
頑張れ！ニッポン！
先日、ある外資系クライントのご担当者と会食をした時に、「日本は素晴らしい国」「日本人は素晴らしい国民性をもっている」という言葉をたくさん頂きました。
そのご担当者は外国人で、日本に暮らして15年になるそうだが、ご自身が実際に日本で生活する中で、様々な場面で実感されているようでした。
ベネディクトの「菊と刀」で、所謂日本人論に触れたことはあるが、リアルに外国人の方から日本を語って頂くことで、よりいっそう日本人としてのアイデンティティに触れることができた気がします。
一方では、政治不信（国民不参加）・教育システム・官民癒着の構造など残念なこともたくさんあると叱咤激励も飛びましたが、この先行き不透明な時代に、日本人としての誇りを胸に、もっともっと前向きに生きていこうと、自分に言い聞かせたのでした。
先日、ヘッドハントでお声がけさせていただいた方と食事をした際に印象に残った言葉がある。
この方は、ベンチャーの事業部長として開発と営業の現場を引っ張る優秀な方だが、現在身をおく会社が競争に打ち勝つために必要なファクターは何ですか？と訊ねたところ、開口一番「採用力」だと仰った。
企画も開発も営業も採用も教育も全て大事でしょうが、採用はまさに生命線。
ベンチャーにとっての採用力の重みや意味を改めて感じた瞬間でした。
8月もあと1週間で終わりますね。
まだまだ暑い日が続きますが、マイナスイオンたっぷりの納涼スポットのご紹介です。
神奈川県の丹沢山系にある「洒水の滝」（日本名水百選）。
↓
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B4%92%E6%B0%B4%E3%81%AE%E6%BB%9D
友人が近くに住んでいることもあって、この夏久しぶりに遊びに行ってきました。
夏バテ気味の方は、是非足を運んでみてください。
リフレッシュ！
先日、ヘッドハンティングで異業種へご入社された方。
弊社クライアントの採用ご担当者曰く、技術者としての長年のご経験は勿論のこと一番の魅力は「お人柄」だったとのこと。
「技術力」よりむしろ「人間力」に期待され、若手の育成に力を発揮するポジション。
新天地でのご活躍をお祈り申上げます。
外資系企業のご担当者様が「英語力」について語られていました。
多少ボキャブラリーが少なくても、なんとか「意思を伝える」ことが大切なんだと。
恥ずかしさや遠慮などを乗り越えて、自分の意思を相手に伝えるコミュニケーション力。
これがもっとも大切だと。
もちろん、ベースとなるボキャブラリーは努力して記憶しなければいけないが、
果敢に挑戦する「勇気」は大事だなと、改めて思います。
学生時代の海外旅行や英語の授業で果敢に挑戦していた頃を思い出して、英語に限らず
ビジネス上のコミュニケーション力を、もっともっと磨いていきたいと思います。
コミュニケーションツールが多種多様な時代だからこそ。
5月18日は、「言葉の日」だそうです。
何気なく発した言葉が、相手を傷つけてしまうこともあれば、逆に笑顔をもたらすこともありますよね。
毎日当たり前のように発する言葉、また慎重に選ぶ言葉など、考えてみると仕事やプライベートでの言葉の持つ存在感を改めて実感します。
しかし、これまで何度その言葉によって地雷を踏んできたことか・・・。例えば、言葉足らずとか。
男は背中で語るんだとか、ちょっと思っている自分がいるんですが、やっぱりちゃんと大事なことは「言葉」に出して語らなきゃ伝わらないんだって思ったことがたくさんあります。（お恥ずかしいですけどこれはプライベートで）
でも、逆に「言葉では伝えられない」ってこともある。
いろいろですね。
10数年前の夏休み、カナダへの旅行。インディアンの歴史についてツアーガイドさんからお話を伺いました。
先住民であったインディアンが居留地で生活する補償として、政府が生活支援金なるものを支払い続けているらしい。（いまはどうかわかりませんが）
ショックだったのは、働かずして生活していけることを知ったインディアンの若者の自殺が絶えないという事実。
何のために生きていくのか、様々な絶望感がそうさせるのかもしれない。
人は働くことで生きていくということを考えたときに、やっぱり自分が「何かの役にたっている」とか「誰かのために役立っている」という充実感を求めたり、感じたりするのは当たり前だけど、ふと思うのは、そういう場所で仕事ができるって、とても幸せなことなんだと。
いま、こういう仕事をしていて、それを実感する今日この頃です。
歓送迎会の季節でもあり、最近カラオケに行く機会が増えています。
歳を重ねると、以前に比べてカラオケに行く機会も減ってきてしまいますが、やっぱり歌うのは気持ちがいいですね。
震災の影響で歌いたくても歌えない方々には不謹慎かもわかりませんが、生活が元に戻られましたら、カラオケでなくても是非ストレス発散のために歌を歌って欲しいと思います。
また、歌や音楽を聴くことも、心を落ち着かせたり、逆に奮い立たせたりしてくれます。
これまで何度あの曲に救われたことか・・・という方も多いのではないでしょうか？
チャリティコンサートなど、音楽による復興支援も盛んになっています。
ラジオでは被災地への励ましの曲が流れています。
音楽の力の強さを、改めて感じています。
プロ野球日本ハムの注目新人、齋藤佑樹投手。
先日のオープン戦でプロ入り初の勝利投手となったが、記念のウィニングボールを受け取らなかったという。
シーズン本番の公式戦でないからなのでしょうが、これだけ周囲に注目をされていても浮かれることなく、しっかりと地に足をつけて目標に向かっている姿には親近感を感じますし、やはりファンも多いのだろうなと。
プロ野球評論家によれば、ボールの威力・球筋は普通なんだそうです。
きっと人気の陰で、計り知れない努力をしているからこそ数々の実績を残し「何かもっている！」と言われてきたのでしょう。
齋藤投手に限らずスターやアイドルとして注目される人は、きっと人気やプレッシャーに負けないための「目に見えない努力」で成功しているという秘話は多い。
プロは結果の世界であるけれども、できることなら結果を残す為に必死で努力している姿を追いかけて、自分の勇気にしたいと思います。
きっとたくさんの努力家がいるはず。身近なところにも。
勇気をもらいながら、いろんなシーンで盛り上がりたいですね！
もらうばかりでは情けないですが・・・
クライアント企業様からご依頼を頂く時に、よく耳にする言葉。
「もう一段上がるために、優秀な人材を採用したい」
当たり前ではありますが、ヘッドハンティングのご依頼の背景にあるのは、単なる欠員補充というお話はほとんど無く、その多くは事業戦略としての「攻め」の積極採用のお話です。
事業の停滞から突き抜けたい、新規事業を立ち上げたい、既存事業の舵取りをして欲しい、グローバル戦略・・・など、会社の将来を左右する重要局面で、「もう一段上がる」ためのお手伝いさせていただく喜びを日々感じています。
いよいよ本格的な業績回復と共に、転職市場も活気づいています。
まだまだ未熟な部分もございますが、もっともっと「積極採用」のお手伝いをさせていただきたいと思います。
転職される方、受け入れる企業様、お互いがハッピーであることを祈って。
そして自分自身も、もう一段上がらねば！
スマートフォン、スマートグリッド、スマートシティ、多くの製品やインフラがスマート??に変わっていく。
中国・インドなどの新興国は、既に新興国というステージを卒業していると言われる国際構造の変化。
ネット社会の情報の速さは勿論、フェイスブックなどによる人と人とのコミュニケーションの劇的変化。
当たり前ですが、とにかくどんどん変わっていきますね。しかしこの変化のスピードが早い！早いですね。
なんとかキャッチアップしていかなければ！と思う今日この頃です。
毎日寒いですね！
この寒さとは関係なく、今年もクライアントのご期待に少しでも多くお応えできるよう、精一杯がんばりたいと思います。
転職する方にとって「価値ある転職」のサポートをさせていただき、その方の人生やクライアントの事業の発展に貢献できればと思い、今年もスタートを切っております。
大寒が過ぎれば立春です。
今年の日本は「平成の開国」かと叫ばれていますね。難しい政治の問題もありますが、日本経済の春も近い！と願いたいと思います。
景気回復、春よ来い！
先日、10数年前に仕事でお世話になった方へ近況連絡のお電話をしたところ「ちょうど電話しようと思っていたところでしたよ！」「いつも、どうしているか気にかけていましたよ。」とのこと。
もう何年もお会いしていないその方には、かつて仕事では大変お世話になった。
いや、仕事だけでなく人生観や趣味など、様々な刺激を頂き勉強させて頂いた。
「心のどこかで」いつも気にかけて頂いていたことに感謝すると同時に、長らくお会いしていない間に、私の中でも度々その方のことが頭をよぎることがあったのだが、お互いに連絡を取ろうとしたタイミングが同じで・・・とても嬉しい気持ちになりました。
「以心伝心」、不思議というか、とても大切にしたいと思う。
どんなときも「心」が通うことは、尊いことだと思うから。
12月。師走となると、いつも恩師を思い出す。
多くの恩師の中で、小学校卒業から現在まで毎年ずっと年賀状の交換を続ける恩師がいる。
その恩師から小学校の時に頂いたメッセージは、「いつまでも、その明るさとユーモアを持ち続けてください。」だったと思う。
そのメッセージに「知性」という言葉も含まれていれば、もっと勉学に励んでいたのに！と思ったりするのだが、振り返ってみると「知性」はもとより「明るさ」「ユーモア」が今年もまたパワーダウンしてきたように思う。（オヤジギャグばかりで・・・）
自分の持ち味は、年々研ぎ澄ませていかなければ。
今年は18年ぶりに、その恩師に直接ご挨拶に行きたいと思う。
近況報告をしながら、また教えを請いたいと思う。
